[뉴스통 곽명훈 기자]해운대구는 변화하는 행정 수요에 능동적으로 대응하고 주민 체감형 정책을 실현하기 위해 2026년 1월 1일 자로 조직개편을 단행했다.

가장 눈에 띄는 변화는 ‘일자리경제과’의 분과로, ‘일자리정책과’와 ‘경제진흥과’로 분리했다. 그동안 일자리경제과가 수행한 광범위한 업무를 기능별로 재편해 보다 체계적인 정책 수립과 현장 중심의 사업 추진이 가능해질 것으로 기대한다.

늘어나는 돌봄 수요 증가와 복합적인 복지 문제에 선제적으로 대응하기 위해 ‘복지정책과’에 ‘통합돌봄팀’을 신설했다. 통합돌봄팀은 돌봄 취약계층을 대상으로 보건·복지·의료 서비스를 연계해 대상자 중심의 맞춤형 돌봄 체계를 구축한다는 계획이다.
이와 함께 도시 환경의 질적 향상과 쾌적한 생활환경 조성을 위해 조경 전문가를 신규 채용해 늘푸른과에 배치했다. 앞으로 도시경관 개선, 조경사업 추진, 생활권 녹색공간 확충 등 관련 정책과 사업 추진에 전문성이 더해질 전망이다.

김성수 구청장은 “이번 조직개편은 기능이 중복되거나 실효성이 낮은 조직은 과감히 정비하고, 행정 수요가 증가하거나 정책적 중요성이 높은 분야는 기능을 강화했다”라며, “이를 바탕으로 새해에도 구민이 실질적으로 체감할 수 있는 행정을 펼치겠다”라고 말했다.